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転職初日で辞めたいと思った時の対処法とは?

09/13/2018 by サラ Leave a Comment

長年、不満を思っていながら勤務していた会社を退職し、やっと転職出来ることになって良かったと思っている方もいるでしょう。でも、転職したのも束の間、転職先の会社でいざ働いてみると、自分が思ったていたものと違っていた!なんていうことも意外と多くの方が経験されているのではないでしょうか。実際、その会社に出勤してみないと分からないことは多々あるものです。それが事前に分かれば転職初日に辞めたいと思わなくていいのです。もし、転職した初日で辞めたいと思ってしまった場合、あなたならどうしますか?その問題を解決していける方法を探していきましょう。

Kelly sikkema 580858 unsplash

Photo by Kelly Sikkema on Unsplash

Contents

  • 1 転職3日目で辞めたいと思ってしまった場合どうしたらいいの?
  • 2 転職初日で感じた違和感!我慢の限界がきたら?
  • 3 入社初日で仕事を辞めたいと思ったけど現実的には無理?
  • 4 別の会社に転職したい!転職エージェントとは?
  • 5 転職したのに初日で辞めたいと思ったとき上司に相談したほうがいいの?
  • 6 転職初日で辞めたいと思わないようにしたい!

転職3日目で辞めたいと思ってしまった場合どうしたらいいの?

あなたが希望した会社に転職できて、いざ働いてみたら面接時に提示されていた条件と違った!ということはありませんか。実際に給与や福利厚生面など面接のときと条件が違う場合もあるようです。そのほかにも会社の雰囲気が合わないだとか、仕事3日目で一度教えてもらった仕事の内容は、もう聞けないと感じられることさえあります。どんな仕事も慣れるのに最低でも1か月はかかるのではないでしょうか。でも、会社側も人材が足りず、即戦力になるよう仕事力を求めるところも多いのかもしれません。一度、辞めたいと思ってしまった場合、それが入社してから短い期間であっても長い期間であってもその気持ちが変わることはない場合が多いのではないでしょうか。もし周りの人にあなたの気持ちを相談しても、「3日目でもう辞めてしまうの」とか「始めは誰でも分からないからもう少し続けてみれば」などと言われることがあります。3日目で自分に合う仕事かどうかということが分からないのは当たり前のことです。でも、明日からもう会社に行きたくない!と思ってしまった場合、そこの会社に長く務めることは難しいのではないでしょうか。

転職初日で感じた違和感!我慢の限界がきたら?

転職先の会社に出勤した初日に違和感を感じるということも少なくないでしょう。その違和感を感じたまま、あなたはその会社で長く務めることができますか?その違和感が仕事に対するものなのか、人間関係に対するものなのか、初日ではまだ分からないでしょう。でも、出勤した初日に違和感を感じても、その状況に慣れてきて仕事を続けていくことができるかもしれません。その反対に違和感に我慢しながら仕事をするうちに、ついに限界が来ることがあるということも十分考えられます。では、出勤した初日に違和感を感じたらどうすれば良いのでしょうか。まず、身近な人に相談してみるの一つの策でしょう。「1日仕事に行ってもう辞めるのか」と言われそうですが、実際に出勤1日目で会社を辞めた人もいるようです。もし、あなたが人から色々なことを言われるのを気にして悩んでいるのなら、自分の意思を尊重して気にすることはないのではないでしょうか。

入社初日で仕事を辞めたいと思ったけど現実的には無理?

入社初日で仕事を辞めたいと思ってしまった場合、自分の意思を尊重し、辞めてもいいのではないかという意見が見られるなかで、すぐに転職しないほうがよいという意見もあります。それは、次に就活をした時、会社側の人の目で見れば、当然入社1日目で退職した人を採用したいと思わないでしょう。また次も同じように短期間で辞めると思われるからです。すぐに退職してはいけない理由としては、仕事ができない、仕事が合わない、人間関係がうまくいかないなど自分の思いだけで辞める場合のようです。でも現実的に、この会社で仕事を続けられそうにないと感じたときは、まず1週間は働いてみることです。次に1か月、3か月と続けていくうちに、自然と仕事に慣れていき、初めに感じた辞めたいと思う気持ちも変わってくるのかもしれません。

別の会社に転職したい!転職エージェントとは?

あなたが転職を真剣に考えているなら、転職を考えている方を手助けするためのサイトがあるのをご存知でしょうか?そこには実際に手助けを行ってくれるキャリアアドバイザーが在籍しています。キャリアアドバイザーがサポートしてくれる内容は、求職者と面談して求める条件やこれまでの経験、持っている資格やスキルについてのヒヤリングを行ってくれます。また求人情報の収集、履歴書・職務経歴書の添削や面接の指導など細やかなサポートもしてくれるようです。また企業に対して給与、条件面での交渉も行ってくれ、求職者にとって頼りになるサイトです。さらに入社後のアフターフォローもしっかりと行ってくれます。転職エージェントならあなたがやりたい仕事もきっと見つかるでしょう。

転職したのに初日で辞めたいと思ったとき上司に相談したほうがいいの?

就職したらまず3か月は続けたほうがよいと言われるなかで、転職した初日に辞めたいと思ったら、まず1週間は続けてみたほうがよさそうです。そのあとどうしても辞めたいと思う気持ちが変わらなければ、上司に相談してみてアドバイスをしてもらう方法もあります。でも会社を辞めると決めたら、早めに伝えたほうがいいでしょう。会社側から色々なことを言わるかもしれません。そのときは理由もはっきりと伝えるべきでしょう。思っていた仕事内容ではなかったなどの理由を伝え、あなたの意思を伝えましょう。

転職初日で辞めたいと思わないようにしたい!

転職した初日に辞めたいと思っている方は少なくないでしょう。そのなかで我慢して働く人もいれば、初日で辞める人もきっといるはずです。でも転職したのにその現状に満足できなければ、転職した意味もないですよね。転職エージェントであなたのスキルや条件に合う仕事に出会えるかもしれません。出来れば転職1日目で辞めたいと会社側に伝えなくてもいいようにしたいですね。

Filed Under: 未分類 Tagged With: 対処法, 転職初日, 辞めたい

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